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Esmaltación y prensas - contrato indefinido
ALMAZORA (CASTELLÓN) 8 vacantes 24 septiembre 2025
- Un contrato indefinido con estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento profesional, la fecha de incorporación seria en septiembre.
- Salario de 30.600 euros brutos anuales distribuidos en 14 pagos.
- 52 días de vacaciones al año.
Hornero/a
ONDA (CASTELLÓN) 1 vacante 22 septiembre 2025
- Horario de trabajo, 7 días de noche seguidos de 2 días de descanso. 7 días de tarde seguidos de 1 día de descanso. 7 días de mañana seguidos de 4 días de descanso.
- Salario de 2.300€ euros brutos mensuales, más plus por turnicidad.
Electromecánico/a-sector cerámico
ONDA (CASTELLÓN) 1 vacante 09 septiembre 2025
- Incorporación a empresa sólida y referente en el sector cerámico.
- Contrato estable .
- Horario a turno inglés mejorado (2 fines de semana libres al mes)
- Buen ambiente laboral y equipo técnico especializado.
- Salario aprox. 30.000 brutos anuales, posibilidad de negociación en función de experiencia aportada.
Comercial exportación latam-cerámica
NULES (CASTELLÓN) 1 vacante 02 septiembre 2025
- Incorporación a una empresa en plena expansión con proyección internacional.
- Salario competitivo compuesto por fijo (45K) + variable según objetivos.
- Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional.
- Entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
Director/a marketing
NULES (CASTELLON) 1 vacante 02 septiembre 2025
- Proyecto estable en una empresa en plena fase de expansión internacional.
- Salario competitivo acorde a la experiencia y perfil del candidato/a.
- Participación en la toma de decisiones estratégicas de la compañía.
- Equipo dinámico y entorno colaborativo.
Electromecánico/a -sector cerámica
NULES (CASTELLÓN) 1 vacante 25 agosto 2025
- Contrato indefinido desde el primer día.
- Salario competitivo: 36.000 € brutos anuales.
- Incorporación a una empresa estable y en crecimiento.
- Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado.
Director/a técnico/a cerámica
CASTELLÓN DE LA PLANA (CASTELLÓN) 1 vacante 04 julio 2025
- Incorporación en empresa líder en el sector, con más de cincuenta años de existencia, en pleno proceso de expansión comercial y técnico.
- Contrato indefinido.
- Salario a negociar en función de valía demostrada con posibilidad de establecimiento de incentivos en base a objetivos.